Créer un horaire - Security Center 5.8

Guide de l’administrateur Security Center 5.8

series
Security Center 5.8
revised_modified
2019-08-28

Pour définir un ensemble de contraintes horaires applicables à de nombreuses situations, comme les heures auxquelles un utilisateur est autorisé à se connecter au système ou l'horaire d'enregistrement d'une caméra de vidéosurveillance, vous pouvez créer des horaires, puis les appliquer à des entités particulières.

À savoir

À l'installation du Répertoire Security Center, l'horaire Toujours est créé par défaut. Cet horaire a une couverture 24x7. Il ne peut pas être renommé, modifié ou supprimé, et sa priorité est la plus faible dans le cadre de la résolution de conflits horaires.

Pour utiliser un horaire au sein des réglages de Security Center, vous devez les créer à l'avance.

Procédure

  1. Ouvrez la tâche Système et cliquez sur la vue Horaires.
  2. Cliquez sur Horaire (), nommez l'horaire, puis appuyez sur ENTRÉE.
  3. Dans l'onglet Identité, entrez les propriétés de base de l'horaire, puis cliquez sur Appliquer.
  4. Cliquez sur l'onglet Propriétés.
  5. Dans la liste déroulante Dates couvertes, sélectionnez un des éléments suivants :
    Tous les jours
    Définit un schéma répété quotidiennement.
    Toutes les semaines
    Définit un schéma répété chaque semaine. Chaque jour de la semaine peut avoir une couverture horaire différente. Cette option n'est pas disponible pour les horaires demi-jour.
    Ordinal
    Définit une périodicité mensuelle ou annuelle. Chaque schéma de dates peut avoir une couverture horaire différente. Exemple : le 1er juillet de chaque année, ou le premier dimanche de chaque mois, ou le dernier vendredi d'octobre de chaque année.
    Spécifique
    Définit une liste de dates particulières. Chaque date peut avoir une couverture horaire différente. Ce réglage est idéal pour les événements exceptionnels.
    REMARQUE : Vous pouvez définir des réglages de demi-jour pour les horaires Tous les jours, Ordinal et Spécifique.
  6. Cliquez sur Appliquer.